:quality(80))
Корпоративная социальная ответственность
Примерный и общественный подход
Дух Barrière защищает модель развития, уважающую людей, окружающую среду и местные экономики. Содействие созданию мира завтрашнего дня и принятие подхода к корпоративной социальной ответственности находятся в центре наших забот. Этика 360°, которая объединяет социальные, экономические и экологические аспекты вокруг 5 тем: Управление и Диалог, Отношения с клиентами, Ответственный работодатель, Окружающая среда, Местное развитие. Для направления своих усилий Barrière выбрала международный стандарт ISO 26000 по корпоративной социальной ответственности. Амбициозный подход выходит за рамки просто устойчивого развития, вновь ставя женщин и мужчин в центр размышлений и действий компании.
Актер устойчивого и ответственного туризма, Barrière обязуется защищать окружающую среду вокруг 6 осей:
Сократить потребление энергии.
Обеспечение здоровых учреждений и продвижение устойчивого строительства.
Сохранение биоразнообразия
Содействие развитию циркулярной экономики.
Уменьшать, повторно использовать и перерабатывать наши отходы.
Поощрение ответственного питания путем разработки меню "Для климата", работа с местными продуктами.
Планета Барьер
:quality(80))
Охрана окружающей среды
Для сохранения будущего человечества стало необходимо следить за защитой нашей окружающей среды, так как она является нашим источником пищи и питьевой воды, а также нашим источником воздуха и кислорода. Наши выбросы в атмосферу усиливают естественный парниковый эффект, который способствует нагреву нашей планеты. Бережное отношение к климату - это сохранение хрупкого равновесия Земли и, следовательно, будущего человечества.
:format(webp):quality(80))
Зеленая планета
Стандарт устойчивого развития Green Globe охватывает области от управления устойчивым развитием до поддержки местных отраслей, включая защиту окружающей среды. Эта программа основана на 40 тематиках, разбитых на более чем 300 критериев. Эта сертификация получается после оценки устойчивого развития предприятий в секторе путешествий и туризма, а также их цепочек поставок. Награда, свидетельствующая о высоком уровне вовлеченности Neiges и его сотрудников в охрану и сохранение окружающей среды.
:quality(80))
Экологическое просвещение
Потому что сохранение планеты - дело всех нас, и изменения невозможны без участия и мобилизации сотрудников, новая стратегия Barrière была совместно разработана и интегрирована во все сферы деятельности Группы благодаря созданию специализированных комитетов. Сотрудники проходят обучение лучшим практикам, включая борьбу с продовольственными отходами и управление отходами.
:quality(80))
Корпоративная социальная ответственность
Отель Les Neiges предлагает своим сотрудникам уникальную рабочую среду, где царит превосходство. Это мир разнообразия, профессий и обучения, в котором каждому предоставляется возможность построить свою карьеру. Мир, где мужчины и женщины делают разницу, где их таланты являются ключевым преимуществом успеха Les Neiges. Поэтому отель обязуется быть Ответственным Работодателем, чтобы лучше жить в компании.
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))
:quality(80))